Licenciado o TSU RR.HH
Personal con experiencia en el área de RRHH, que tenga conocimientos en : Realizar procesos de captación, reclutamiento, selección.
Recaudar, Elaborar y Ejecutar los cálculos y solicitudes de pago por compromisos especiales de las nóminas, vacaciones, bonificaciones, liquidaciones de prestaciones sociales y utilidades anuales.
Procesar, analizar, generar, los reportes sobre los pagos de obligaciones legales de los organismos del estado (INCES, FAOV, IVSS), y entregar un informe mensual con los soportes respectivos a la Gerencia de Administración.
Gerente de Recursos Humanos
Experiencia demostrable con métricas de recursos humanos Conocimiento de los sistemas y bases de datos de RR.HH Licenciado en Recursos Humanos, Administración de Personal o Carrera afín.
Gerente General de Tienda
Gestionar los requerimientos de personal de la tienda en conjunto con RR HH.
Analista de Nómina
Indispensable)Graduado universitario en el área de RR.HH.
DISEÑADOR GRAFICO CON EXPERIENCIA MAQUINA LASER
tecnológicas (Photoshop, Ilustrator, coreldraw) Interesados enviar CV Educación Mínima. Universidad TSU o LICENCIADO Min. 1 año de experiencia Edad. entre 21 y 50 años
Diseño Web
NIVEL ACADÉMICO. TSU o Licenciado en Diseño Gráfico. CONOCIMIENTOS INDISPENSABLES
Analista de reclutamiento y selección
Requisitos. TSU o licenciado en RRHH, administración o afines. Con disponibilidad para viajar.
Asesor(a) Integral
Requisitos Tsu o Licenciado(a) en Administración, Contaduría. Economista o carreras afines.
Especialista de Procesos
Requisitos Ingeniero(a) Industrial, Tsu en Organización Empresarial, Licenciado(a) en Relaciones Industriales
Supervisor de Atención al Cliente
TSU o Licenciado en Administración o carreras afines. Manejo de Excel avanzado.